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인재채용 |
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 인재상 |
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| 교육훈련프로그램 |
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 kdfs 만의 교육훈련 프로그램을 통하여 분야별 최고의
전문가를 양성하고 있습니다. |
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| 교육유형 |
교육중점사항 |
교육목표 |
| 신입사원교육 |
빌딩관리, 기본직무
안전교육, C/S교육 |
빌딩의 안정적 운영 및 직무능력 향상 |
| 직무교육 |
실무 위주직무교육, 기술교육
안전.보건교육 |
| CS교육 |
친절교육(외부 강사 순회교육) |
고객만족 실천 |
| 우수빌딩 견학 |
우수빌딩 견학 및 체험교육
노하우 배양 |
| 특수교육 |
리더십 함양, 부진자 재교육 |
| 자격증취득지원 |
필수자격증 취득지원 |
개인적 업무능력 역량 강화 |
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| 비상 상황별 훈련실시 |
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| 비상상황 |
주기 |
훈련방법/절차 |
비고 |
| 화재 |
분기1회 |
출동 ▶ 진화 ▶ 대피 ▶ 복구 ▶ 수습 ▶ 원인분석
▶ 보고
(입주고객과 일정 협의 후 합동훈련 실시) |
- 피난유도
- 대피요령
- 초동대처 |
| 동파 |
동절기
2회 |
| 누수 |
분기1회 |
누수지점확인 ▶ 1차 밸브차단 ▶ 주 밸브 차단 ▶ 고장수리
▶ 주변정리 및 청소 |
- 누수 행동
수칙
- 누수 행동
요령 |
| 태풍 |
하절기
2회 |
| 폭우 |
하절기
2회 |
최초 상황접수 ▶ 유입지점 차단(배수로 확보,모래주머니)
▶ 수중 배수펌프 가동 ▶ 장비투입 ▶ 물기제거 ▶ 주변정리 |
- 주의
- 경보
- 경계발령 |
| 폭설 |
동절기
2회 |
| 승강기 |
분기1회 |
정지 위치(층) 확인 ▶ 인터폰 연락 ▶ 탑승객 진정/불안 해소
▶ 주의사항 전달 (문 개방 금지,한 쪽으로 무게중심 치우치지 않기)
▶ 유지보수업체 및 119 신고 ▶ 인명구조 ▶ 진단 ▶ 유지보수
▶ 정상운행/복구 ▶ 사고보고 |
- 주의
- 경보
- 경계발령 |
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